Akkoord Vervroegd Uittreden voor Politiemedewerkers

Minister David van Weel van Justitie en Veiligheid, korpschef Janny Knol en de politievakbonden hebben een akkoord bereikt over een regeling voor vervroegd uittreden. Politiemedewerkers, geboren in 1961, die zware jaren hebben gehad, kunnen tot drie jaar eerder met pensioen dan hun AOW-leeftijd. Deze regeling biedt hen een maandelijkse uitkering en voorkomt dat zij zonder regeling tussen wal en schip vallen.

Er is overeenstemming bereikt om doorwerken tot aan de AOW-leeftijd aan te moedigen. Alle politiemedewerkers die in 1961 zijn geboren, ontvangen een bonus als ze doorwerken tot hun AOW-leeftijd.

Met dit akkoord komen de politievakbonden overeen om hun lopende en geplande acties in het kader van Vervroegd Uittreden stop te zetten.

Politiemedewerkers werken in uitdagende en risicovolle omstandigheden. Om hen de nodige zorg en aandacht te geven, worden er afspraken gemaakt over het bevorderen van hun duurzame inzetbaarheid. De effectiviteit van huidige maatregelen wordt beoordeeld en er worden, binnen de nieuwe visie Gezond Politiewerk, nieuwe maatregelen uitgewerkt om ervoor te zorgen dat elke politiemedewerker het pensioen gezond en inzetbaar kan bereiken.

De partijen zijn tevreden met het akkoord over de regeling voor vervroegd uittreden. De politievakbonden informeren hun leden via bijeenkomsten over de inhoud van het akkoord.

Minister van Justitie en Veiligheid David van Weel: “Het politieberoep is vaak zwaar. Daarom is het logisch dat medewerkers met zware jaren eerder kunnen stoppen. Voor degenen die dreigden tussen wal en schip te vallen, is deze regeling belangrijk. Ik ben dankbaar voor de inzet van de vakbonden, de politie en het ministerie om tot dit resultaat te komen."