Sinds 1 juni bieden we de subsidieregeling Flevoland Leert aan. Met deze regeling kunnen inwoners en werkgevers subsidie aanvragen voor om- of bijscholing. Dit kan variëren van een korte training tot een technische opleiding of cursus digitale vaardigheden. De regeling is tot stand gekomen in samenwerking met regionale partners en Regiodeal Nieuw Land om zo goed mogelijk aan te sluiten bij de behoefte van de Flevolandse arbeidsmarkt.
Investeren in toekomstig personeel
De arbeidsmarkt verandert in hoog tempo. Digitalisering, robotisering en maatschappelijke ontwikkelingen zorgen voor nieuwe taken en functies, terwijl in sectoren zoals zorg, techniek en ICT de werkdruk hoog blijft. De conclusie is duidelijk: investeren in (toekomstig) personeel is belangrijker dan ooit.
Blijven leren en ontwikkelen
Door te blijven leren en ontwikkelen, kunnen werknemers beter inspelen op veranderende werkzaamheden en technologische innovaties. Voor werkgevers helpt een focus op vaardigheden bij het aantrekken en behouden van medewerkers. Voor werkzoekenden vergroot scholing de kans op een duurzame baan. Zo ontstaat een veerkrachtige arbeidsmarkt waarin mensen wendbaar blijven en organisaties vooruit kunnen. Met Flevoland Leert zet Flevoland een concrete stap richting een toekomstbestendige economie waarin mensen de ruimte krijgen om zich te blijven ontwikkelen. Zo werken we samen aan een sterk, vaardig en wendbaar Flevoland.
Meer informatie
Meer informatie over de subsidieregeling, voorwaarden en de aanvraagprocedure is te vinden in het dossier Flevoland Leert.
